Trata-se de uma iniciativa do Programa +Plural para impulsionar a inclusão e empregabilidade desses profissionais no mercado de trabalho.
O Grupo DPSP, união das bandeiras Drogarias Pacheco e Drogaria São Paulo, está promovendo a 2ª Edição da “Semana da Inclusão de Pessoas com Deficiência”, que tem como objetivo ofertar vagas de trabalho destinadas para pessoas com deficiência no Estado de São Paulo. O projeto faz parte do Programa +Plural, com foco na atração e inclusão desses profissionais no quadro de colaboradores da companhia. Durante os dias da ação (confira as datas abaixo), o candidato poderá participar dos processos seletivos junto aos recrutadores, que estarão no local esclarecendo dúvidas sobre as oportunidades.
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Os desafios são enormes até que esses profissionais consigam ingressar no mercado de trabalho e, ações como essa, visam facilitar o acesso desses talentos às oportunidades.
Segundo pesquisa da Relação Anual de Informações Sociais (Rais), pessoas com deficiência representam apenas 1% da força de trabalho atuante.
A companhia está permanente em busca de novos talentos e tem realizado diversas ações para se aproximar desse público e auxiliá-los no início de uma trajetória profissional de sucesso. Entre as iniciativas mais recentes implementadas pela companhia está o Programa de Formação para Pessoas com Deficiência, que aconteceu em setembro, e disponibilizou 50 vagas para os candidatos interessados em atuar em uma das mais de 1400 unidades do Grupo espalhadas pelo país.
A empresa oferece também, durante o ano todo, vagas para pessoas com deficiência no site 99 Jobs (clique aqui) e Oportunidades Especiais (clique aqui).
Serviço — 2ª Edição: Semana da Inclusão de Pessoas com Deficiência
Datas: 17, 18, 21, 22 e 23 de novembro
Horário: 9h às 16h
Local: Rua Maestro Cardim, 1.170, sala 52 — Paraíso — São Paulo/SP
Foto: Freepik
Fonte: Grupo DPSP
