Uma colaboração Saúde Pass + Sincofarma.
A Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) firmada entre Sincofarma e o SINFAR, estabeleceu a obrigatoriedade da oferta de Telemedicina e Seguro de Vida como benefícios aos farmacêuticos.
E como as empresas devem se adequar de forma simples e segura, evitando riscos e responsabilidades?
A adoção da telemedicina passou a ser uma diretriz estratégica para empresas que desejam oferecer suporte moderno e preventivo aos colaboradores.
A CCT oficializa essa necessidade, garantindo que todos os farmacêuticos tenham acesso.
O que exatamente a CCT exige das empresas
A cláusula da Convenção Coletiva determina que:
- Todas as farmácias devem disponibilizar um serviço de telemedicina aos farmacêuticos, sem custo para o trabalhador.
- O benefício deve incluir atendimento clínico, suporte remoto e consultas para necessidades básicas.
- O acesso deve ser contínuo e garantir confidencialidade, segurança de dados e conformidade com a LGPD.
A telemedicina passa a ser obrigatória, além de ser um diferencial, assim como outros benefícios previstos em lei ou convenção.
Como a Saúde Pass atende essa obrigatoriedade com simplicidade
A Saúde Pass, em parceria com o Sincofarma, oferece uma solução desenhada especificamente para farmácias e para o dia a dia dos farmacêuticos:
✔ Telemedicina 24h para o farmacêutico
Atendimento clínico imediato, orientação segura e suporte para eventuais intercorrências.
✔ Prontuário digital e histórico acessível
Facilita o cuidado contínuo e organiza informações essenciais para o profissional.
✔ Acesso via aplicativo
Simples, rápido e disponível no smartphone do colaborador.
✔ Conformidade total com a CCT
A empresa cumpre integralmente o requisito previsto, evitando riscos jurídicos e fortalecendo sua política de benefícios.
✔ Baixo custo e implementação imediata
Sem burocracia, sem implantação complexa e com suporte especializado.
Por que isso beneficia não só o farmacêutico, mas também a empresa
Muitas empresas encaram a obrigatoriedade como um custo adicional. Mas, na prática, ela gera retorno direto:
• Redução de afastamentos
Mais acesso a cuidados significa menos licenças e substituições emergenciais.
• Melhora do clima organizacional
Profissionais que se sentem amparados trabalham melhor, com mais foco e segurança.
• Retenção de talentos
O setor sofre com rotatividade; benefícios adequados fortalecem a permanência.
• Cumprimento da legislação
Evita multas, ações trabalhistas e desgaste com sindicatos.
A obrigatoriedade da telemedicina para farmacêuticos — fruto da parceria entre Sincofarma e Sinfar — representa um avanço significativo no cuidado com os profissionais.
Com a Saúde Pass, farmácias de todos os portes conseguem cumprir a CCT com facilidade, reduzir riscos, melhorar a saúde de seus colaboradores e fortalecer sua imagem como empresa responsável e moderna.
E com a telemedicina e seguro de vida obrigatórios, esses cuidados se tornam um padrão para toda a categoria.
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